Después de tres días de intensa gestión fue ratificada la propuesta de mediación que el ministro de Relaciones Laborales, Richard Espinosa, presentó el pasado martes a los trabajadores y empresarios de ERCO en procura de lograr una solución a un conflicto laboral.
El efecto inmediato es la reapertura de la planta en condiciones favorables para que una comisión compuesta por el Ministerio de Relaciones Laborales, la empresa y los trabajadores, durante los próximos 45 días, realice un estudio técnico que verifique si el sistema afecta o no a las remuneraciones de los trabajadores, la intensidad y cantidad del trabajo.
A las 09h00 se realizará la firma del documento en la Gobernación del Azuay e inmediatamente después los representantes de este acuerdo tripartito compuesto por empresarios, trabajadores y Estado, se dirigirán para reabrir las puertas de la fábrica de la Compañía Ecuatoriana de Caucho S.A. (ERCO) Este evento simboliza la posibilidad de lograr acuerdos fructíferos con un estilo proactivo de manejo de conflictos sociales, que rescata de las partes las responsabilidades comunes en el desarrollo del País
El efecto inmediato es la reapertura de la planta en condiciones favorables para que una comisión compuesta por el Ministerio de Relaciones Laborales, la empresa y los trabajadores, durante los próximos 45 días, realice un estudio técnico que verifique si el sistema afecta o no a las remuneraciones de los trabajadores, la intensidad y cantidad del trabajo.
A las 09h00 se realizará la firma del documento en la Gobernación del Azuay e inmediatamente después los representantes de este acuerdo tripartito compuesto por empresarios, trabajadores y Estado, se dirigirán para reabrir las puertas de la fábrica de la Compañía Ecuatoriana de Caucho S.A. (ERCO) Este evento simboliza la posibilidad de lograr acuerdos fructíferos con un estilo proactivo de manejo de conflictos sociales, que rescata de las partes las responsabilidades comunes en el desarrollo del País
