Dos mil empresas inspeccionó en tres semanas el ministro de Relaciones Laborales, Richard Espinosa, para verificar el cumplimiento de derechos y obligaciones laborales, como parte de la campaña Trabajo Digno en el Ecuador.
En las tres semanas el ministerio visitó empresas en Quito, Guayaquil, Manta, Cuenca, Portoviejo, Santo Domingo, Azogues, Puyo y Ambato.
El ministro Espinosa dijo que en las inspecciones se presentaron novedades que serán verificadas por los 220 inspectores que participan en esta campaña. Si encuentran alguna falta, proceden a notificar a la empresa, la cual tendrá cinco días hábiles para presentar documentación.
Posteriormente, se convocará a una audiencia. En caso de verificar los incumplimientos, el ministerio hará cumplir los derechos de los trabajadores y aplicará sanciones contempladas en el Mandato Constituyente 8 y el Código de Trabajo.
En estas inspecciones se constata el pago de horas extraordinarias, suplementarias, salario básico, afiliación al IESS, utilidades y si, en general, se están respetando los derechos laborales.
En las tres semanas el ministerio visitó empresas en Quito, Guayaquil, Manta, Cuenca, Portoviejo, Santo Domingo, Azogues, Puyo y Ambato.
El ministro Espinosa dijo que en las inspecciones se presentaron novedades que serán verificadas por los 220 inspectores que participan en esta campaña. Si encuentran alguna falta, proceden a notificar a la empresa, la cual tendrá cinco días hábiles para presentar documentación.
Posteriormente, se convocará a una audiencia. En caso de verificar los incumplimientos, el ministerio hará cumplir los derechos de los trabajadores y aplicará sanciones contempladas en el Mandato Constituyente 8 y el Código de Trabajo.
En estas inspecciones se constata el pago de horas extraordinarias, suplementarias, salario básico, afiliación al IESS, utilidades y si, en general, se están respetando los derechos laborales.
